Аналитики Глобал78.ру составили рейтинг автоцентров Северной столицы по результатам их деятельности в течение четвертого квартала 2021 года. Цель создания рейтинга — проведение оценки состояния информационного поля, которое формируется медиаресурсами и пресс-службами компаний.

Формирование списка из 25 самых медиаактивных центров осуществлялось на основании анализа контента информационной базы сайта.

Мы не первый раз проводим рейтинг автоцентров в г. Санкт-Петербурге и Ленинградской области, поэтому нам, как представителям интернет-СМИ, прежде всего интересно увидеть будущую динамику рейтинга, изучить как меняются позиции организаций с течением времени.

О рейтинге автоцентров

Рейтинг автоцентров представляет собой результат изучения информационной среды, которую создает вокруг себя конкретная организация на определенной территории посредством сети Интернет.

Рейтинг автоцентров Санкт-Петербурга за 4 квартал 2021 года (топ-25)

1. Автоdом
2. Евросиб Авто
3. Рольф
4. WAGNER
5. Центр Санрайз
6. Rolls-Royce Motor Cars
7. Volvo Car Суздальский
8. Toyota Центр Невский
9. МЕГААВТО
10. Автопродикс
11. Eastcom
12. Chery Центр Пулково
13. Питер-Лада
14. Лада-Центр
15. ОЛИМП Нева
16. Автостиль
17. Автополе
18. Интер Авто Тим
19. Volvo Car Family
20. Автобиография
21. Петровский
22. Максимум
23. Город Русских Машин
24. Интей Лада
25. Звезда Невы

Полная версия рейтинга

Методика

1. В рейтинге участвовали автоцентры, функционирующие на территории г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области.
2. Рейтинг построен специалистами ГлобалМедиа на основе комплексного анализа активности структурных подразделений автоцентров, а именно: маркетинговая (PR) и HR - службы.
3. Период исследования: октябрь-декабрь 2021 г.
4. Данные для рейтинга рассчитаны 03.01.2022 г.

Какие показатели брали в расчет: 

Показатели активности маркетинговой (PR-службы):

• количество размещаемой медийной рекламы;
• количество публикуемых новостных материалов в сети Интернет и их качество (информационный повод, уникальность, объем, ссылки, фотографии и т.д.);
• количество зарегистрированных персон компании;
• наличие комментариев (по широкому спектру вопросов) от первого лица;
• количество упоминаний компании, ее персон; 
• наличие зарегистрированной карточки организации в каталоге (вертикальные и горизонтальные связи организации)

Показатели активности HR-службы:

• соотношение количества закрытых и открытых вакансий.
   

По словам директора Глобал78.ру по корпоративным отношениям Потаповой Алены: «Одним из самых важных вопросов в этой работе является сохранение актуальности рейтингов. В связи с этим все без исключения данные подвергаются проверкам на регулярной основе ежеквартально. Пользователи могут ознакомиться с рейтингами за конкретный период в соответствующих рубриках. Результаты анализа представлены в глобальном ключе с целью обеспечения наиболее комфортного восприятия информации».